Увлекательные видеозвонки, чтобы играть с вашей командой

Рабочий процесс – довольно напряженная вещь. Но есть практика тимбилдинга, чтобы было приятнее. Это помогает показать, что работа людей ценится и ценна для руководителя группы и компании. Но чтобы быть эффективными, стратегии построения команды должны включать в себя веселые занятия, делающие команду счастливее.

Что такое тимбилдинг?

Тимбилдинг — это практика, включающая в себя мероприятия, на которых члены одной команды весело проводят время вместе. Они могут общаться на неделовые темы, играть в игры или вместе отдыхать. Такое общение особенно важно для удаленных команд.

Вы можете организовывать тимбилдинги, когда собираетесь где-то вместе или в удаленном формате, используя возможности онлайн-встреч. Виртуальные командные встречи для тимбилдинга имеют свои плюсы и минусы, но использование оборудования может нивелировать большинство минусов онлайн-формата.

Важность неформальных встреч

Иногда людям нужно устраивать неформальные мероприятия со своими товарищами по команде. Это необходимо для психологического климата в коллективе и повышения результатов будущей работы. Когда люди собираются вместе со своими коллегами для тимбилдинга, они оказываются в контексте, который предлагает больше возможностей проявить себя.

Например, когда люди вместе играют в игры, они испытывают азарт и стремление к победе. Сильные чувства делают людей более искренними и показывают их характер, что помогает товарищам по команде лучше понимать друг друга и быстрее находить общий язык. Таким образом, идеи видеоконференций помогают улучшить отношения внутри коллектива и привести к более продуктивной работе над будущими задачами.

С психологической точки зрения веселые занятия работают как перезарядка. Люди используют свое время не для того, чтобы испытывать напряжение и стресс, а для того, чтобы расслабиться и провести время вместе с удовольствием. Хорошо организованное мероприятие заставляет сотрудников чувствовать одобрение своих руководителей. И если люди осознают, что их начальники обращают внимание и ценят их усилия и работу, это заставляет всех чувствовать себя полезными. Таким образом, игровые видеозвонки и другие мероприятия по созданию команды повышают мотивацию.

Идеи для занятий во время видеозвонков

Вы обнаружите много забавных вещей, которые можно сделать во время видеозвонка, если вы будете искать его. Но если ничего не подходит, всегда есть вариант игр для видеоконференций. Большинство из них стары как золото, поэтому ваши товарищи по команде, вероятно, будут с ними знакомы. Игры, в которые можно играть во время видеозвонка, могут включать:

• угадайте кто — неважно дистанционно или на месте, это всегда смешно;
• никогда я никогда… — существует в вариациях для трезвых и алкогольных вечеринок, так что подумайте, что лучше для вашего случая;
• шарады — используйте шанс бросить вызов своей командной работе, но в забавном контексте;
• объяснить слово (псевдоним) — всегда удобный вариант на выбор, который можно модифицировать с помощью вашей профессиональной терминологии;
• показать слово — вариант шарады;
• угадай песню — узнай больше о музыкальных предпочтениях товарищей по команде и покажи свои;
• битва под фонограмму — соревнуйтесь в харизме, творчестве, актерском мастерстве и пародийности;
• онлайн тимбилдинг бинго — узнай больше интересных фактов о людях.

Любой из этих или других на ваш вкус может принести большую пользу, чтобы узнать больше друг о друге. Будьте более изобретательны, если хотите, и модифицируйте любую игру, которая вам нравится больше всего. Он раскрасит старую классику новыми красками и освежит ваше представление о тимбилдинге.

Как веселые игры влияют на отношения в удаленных командах?

Чем больше ваша неформальная видеоконференция требует поиска информации о членах вашей команды — тем лучше вы понимаете жизнь людей. Чем больше он вовлекает вас во взаимодействие, тем лучше становятся ваши коммуникативные навыки. Выберите какую-либо деятельность, которая будет соответствовать следующим критериям:

• Имеет отношение к вашей текущей задаче по созданию команды. Вы все должны узнать больше о жизни друг друга? Или лучше тренировать навыки общения в команде? Определите речь и следуйте ей.
• Большинству членов вашей команды эта идея нравится. Если вы выбрали какую-то деятельность, но ваша команда считает это пустой тратой времени, это не принесет никакого результата.
• Каждому предоставляется необходимое оборудование для участия (если оно требуется). Большинство игр не требуют подобных вещей, но если вы нашли что-то особенное, позаботьтесь о том, чтобы все обладали необходимыми предметами.

Если выбранное вами занятие соответствует всем вышеперечисленным критериям, оно, скорее всего, резко повысит продуктивность вашей командной работы. В любом случае, даже если вы пропустили основную задачу, которую нужно выполнить, первое, что вам нужно, это обеспечить радостное времяпрепровождение положительными эмоциями и счастливыми воспоминаниями.

Сессии тимбилдинга и другие неформальные мероприятия полезны для рабочего процесса. Они позволяют узнавать новую информацию о вашем окружении, заводить друзей, строить более крепкие отношения и устанавливать взаимопонимание.

Наконец, неформальные мероприятия — это возможность для всех расслабиться и отвлечься от проблем и вопросов, которые беспокоят нас повсюду. Используя приложение iMind, вы можете обеспечить наилучшее качество связи для конференций вашей команды и наслаждаться процессом без перерывов.